Sprawdź jak możesz szkolić z bhp we Wrocławiu

Sprawdź jak możesz szkolić z bhp we Wrocławiu czyli kurs bhp wrocław pieczeństwa i higieny pracy także jest konieczne. Studenci pierwszego roku każdej uczelni w Polsce mają obowiązek ukończenia wstępnego szkolenia BHP, podczas którego zapoznają się z podstawowymi zasad

Dodane: 24-07-2020 11:42
Sprawdź jak możesz szkolić z bhp we Wrocławiu

Kurs BHP na uczelni

kurs bhp wrocław

Szkolenia BHP z pewnością kojarzą się z różnymi przedsiębiorstwami oraz zakładami pracy, jednak w wielu instytucjach ukończenie odpowiedniego szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy także jest konieczne. Studenci pierwszego roku każdej uczelni w Polsce mają obowiązek ukończenia wstępnego szkolenia BHP, podczas którego zapoznają się z podstawowymi zasadami bezpieczeństwa panującymi na uczelni wyższej. Szkolenie BHP dla uniwersytetów jest najczęściej przeprowadzane w formie e-learningu na specjalnej platformie internetowej, do której posiadają dostęp wszyscy studenci pierwszego roku. Na wielu uniwersytetach ukończenie szkolenia BHP jest konieczne, żeby uzyskać zaliczenie semestru akademickiego. Kursy BHP dla uczelni przeprowadzane w formie online posiadają wiele zalet, zapewniając dostęp do platformy internetowej wielu osobom, bez konieczności organizowania specjalnych spotkań seminaryjnych. Władze uczelni często współpracują z określoną firmą zajmująca się branżą BHP, która przeprowadza odpowiednie szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy.


Cele okresowych szkoleń BHP

Posiadanie ważnego okresowego szkolenia BHP jest obowiązkowe zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Przeprowadzaniem okresowych szkoleń dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy zajmuje się specjalistyczna firma działająca w branży BHP. Głównym celem okresowego szkolenia BHP jest uaktualnienie wiedzy pracownika z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Okresowe szkolenia BHP muszą być powtarzane co jakiś czas, a okres ich ważności zależy od rodzaju kursu. Niektóre kursy BHP posiadają dłuższą ważność niż inne, dlatego że dotyczą wykonywania pracy na określonym stanowisku. Przeprowadzanie okresowych szkoleń z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy ma na celu głównie aktualizowanie oraz ugruntowanie wiedzy z BHP. Pracodawca posiada obowiązek zapewniania pracownikom odpowiednich kursów bezpieczeństwa i higieny pracy, zarówno okresowych, jak i wstępnych. Okresowe szkolenia BHP przygotowują pracownika do bezpiecznego wykonywania określonego rodzaju pracy, przykładowo na stanowisku administracyjnym i biurowym lub na stanowisku robotniczym.


Kodeks Pracy

kurs bhp wrocław

Kodeks jest aktem normatywnym, który zawiera odpowiednio usystematyzowany zbiór przepisów regulujących konkretną dziedzinę stosunków społecznych. Samo pojęcie kodeksu było stosowane już w średniowieczu, gdzie oznaczało po prostu zbiór określonych zasad, wartości i zachowań odpowiednich danej grupie. Współcześnie w prawie kodeks zawiera przepisy, które regulują daną dziedzinę życia społecznego. Kodeks pracy jest więc aktem normatywnym, który stanowi zbiór przepisów regulujących prawa oraz obowiązki objęte stosunkiem pracy do wszystkich pracowników, a także pracodawców. Kodeks Pracy składa się z kilkunastu działów, które zawierają przepisy prawne regulujące konkretne zagadnienia związane z pracą. Jednym z istotnych aspektów, który jest zawarty w Kodeksie Pracy, jest regulowanie przepisów dotyczących BHP. Jeden dział w Kodeksie jest poświęcony właśnie bezpieczeństwu i higienie pracy. Przestrzeganie przepisów dotyczących BHP jest bardzo istotne, a jednym z obowiązków pracodawcy w tym zakresie jest zapewnienie szkolenia BHP pracownikom.


Czym jest PIP

PIP jest skrótem, który oznacza Państwową Inspekcję Pracy, stanowiącą polski organ nadzoru. Zadaniem Państwowej Inspekcji Pracy jest, przede wszystkim, nadzór oraz kontrola nad przepisami dotyczącymi prawa pracy. Same przepisy regulujące obowiązki pracowników oraz pracodawców znajdują się w Kodeksie Pracy. Jednym z aspektów zawartych w przepisach prawnych jest regulacja spraw związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy. Państwowa Inspekcja Pracy zajmuje się właśnie, między innymi, sprawdzaniem czy w danej firmie i zakładzie są przestrzegane odpowiednie przepisy BHP. Jednym z obowiązków pracodawcy, który jest zawarty w przepisach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, jest zapewnienie pracownikowi odpowiedniego szkolenia BHP. Pracownik, który ukończył wstępne szkolenie BHP, otrzymuje specjalną kartę zaświadczającą o odbytym szkoleniu. Państwowa Inspekcja Pracy może sprawdzić dokumenty zaświadczające o odbyciu przez pracowników oraz pracodawców odpowiednich szkoleń BHP. Pracodawca powinien więc zadbać o szkolenia BHP zatrudnionych pracowników.